Welfare SMP

La Società Mutua Piemonte, dal 2013, ha attivato un Fondo Sanitario Pluriaziendale regolarmente iscritto all’Anagrafe dei Fondi Sanitari Integrativi del SSN. Il Fondo offre soluzioni di grande interesse alle aziende che intendono garantire ai propri dipendenti e/o collaboratori tutele sanitarie ad integrazione e miglioramento delle assistenze fornite dal Servizio Sanitario Nazionale o dal welfare di II livello per conciliare i tempi di vita e lavoro.

Perché aderire al Fondo Sanitario Pluriaziendale della S.M.P.:
1) Le agevolazioni fiscali (totale deducibilità) rendono più vantaggioso sia per l’azienda che per il dipendente l’adesione ad un Fondo Sanitario Integrativo rispetto ad altre forme di incentivo.
2) Offrire una buona copertura sanitaria e di conciliazione significa rispondere positivamente a problemi ed ansie a cui siamo tutti molto sensibili: l’azienda attenta a queste problematiche si assicura la fidelizzazione e la disponibilità del lavoratore. 3) A differenza di altri fondi integrativi, alla base del Fondo Sanitario Pluriaziendale della S.M.P.
c’è l’adesione ad una mutua sanitaria. Questo garantisce che il rapporto associativo possa continuare per tutta la vita. Nelle convenzioni aziendali l’aderente può rimanere associato alla Mutua anche al termine del rapporto di lavoro, senza limiti di età.

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